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Job offer below in French only
Intervenant∙e de nuit, semaine, Bunker
L’intervenant∙e de nuit a pour mission d’accueillir chaleureusement et avec respect les jeunes qui se présentent au Bunker durant la nuit. Pour ce faire, il offre une aide psychosociale et matérielle qui va dans le sens des besoins et des objectifs des jeunes, tout en les encourageant à faire des changements pour améliorer leurs conditions de vie. Le travail avec les mineurs demeure une priorité.
Principales responsabilités
- Accueillir les jeunes, créer un lien avec eux et effectuer un suivi dans le temps ;
- Gérer la dynamique de groupe et veiller à l’application des règlements pour favoriser le maintien d’un climat calme et respectueux
- Soutenir les jeunes dans leurs démarches, les référer auprès des organismes extérieurs pertinents;
- Faciliter l’accès aux services connexes offerts dans la ressource;
- Gérer les situations de crise et/ou évaluer les situations à risque et prendre les mesures nécessaires (ex. UPS, requêtes, signalement protection de la jeunesse)
- Consigner et communiquer les informations pertinentes dans le respect des règles d’éthique et de confidentialité;
- Participer à la compilation des données statistiques du service;
- Contribuer à l’accueil et à la formation des nouveaux intervenants, des intervenants sur appel et des stagiaires;
- Toutes autres tâches connexes en lien avec le poste et son rayonnement, à la demande de sa coordination
Environnement et conditions de travail
- Horaire : 36 heures/semaine : dimanche au mercredi de 22h30 à 7h30
- Classe salariale 6 : taux horaire de 25,34$ à 29.83$
- Prime de nuit : 4,5% pour chaque heure travaillée entre 23h00 et 7h00
- Vacances : 4 semaines après un an d’ancienneté
- Banque de 8 jours de congés (maladie et personnels)
- Assurance collective : Régime flexible accessible à la fin de probation de 3 mois
Formations et habiletés requises
- DEC, certificat ou baccalauréat dans le domaine de l’intervention sociale;
- Bonne capacité d’intervention en situation de crise;
- Connaissance des problématiques sociales liées à l'itinérance, la toxicomanie, la fugue, la santé mentale, la prostitution et intérêt pour la défense des droits et la lutte à la pauvreté
- Expérience du travail de nuit : un atout
Contact
Pour postuler, veuillez transmettre votre lettre de motivation et votre curriculum vitae via le formulaire de contact ci-dessous.
Intervenant·e sur appel
L’intervenant∙e sur appel veille à la stabilité des équipes d’intervention et à la continuité des services offerts pas Dans la rue. Véritable couteau suisse, l’intervenant∙e se verra travailler dans les divers établissements de l’organisme : Le centre de jour, l’hébergement d’urgence le Bunker et les logements.
Principales responsabilités
- Créer un lien avec les usagers ;
- Effectuer un suivi dans le temps ;
- Assurer des interventions téléphoniques ;
- Soutenir les jeunes dans leurs démarches, les référer auprès des organismes extérieurs pertinents ;
- Gérer la dynamique de groupe, dépister et calmer les tensions, favoriser le maintien d’un climat calme et respectueux ;
- Au besoin, de concert avec la coordination, évaluer les situations à risque et prendre les mesures nécessaires ;
- Rédiger des notes aux dossiers ;
- Maintenir les lieux en état pour accueillir les jeunes (rangement et lavage selon la liste de tâches en vigueur, signalement des réparations à faire fermeture du centre en fin de journée)
- Toutes autres tâches connexes en lien avec le poste et son rayonnement à la demande de sa coordination.
Environnement et conditions de travail
- Poste syndiqué
- Salaire horaire entre 25,34 à 29,83$, selon expérience
- Sur appel (mensuellement vous devez nous indiquer vos disponibilités de jour, nuit et/fin de semaine) ;
- Prime de nuit lors de remplacement entre 23h et 7h
- Éligible pour appliquer sur les postes permanents
- Environnement de travail dynamique et bryuant
- Formation continue payée par l’employeur
Formations et habiletés requises
- DEC ou baccalauréat dans le domaine de l’intervention sociale
- Bonne capacité d’intervention en situation de crise
- Connaissance des problématiques sociales, intérêt pour la défense des droits et la lutte à la pauvreté, les questions liées à l'itinérance, la toxicomanie, la fugue, la santé mentale, la prostitution...
- Bilinguisme niveau intermédiaire afin de pouvoir communiquer avec les jeunes unilingues anglophones
- Connaissance d’une troisième langue (un atout)
- Excellentes habiletés interpersonnelles
- Leadership positif
- Excellente gestion du stress
Contact
Pour postuler, veuillez transmettre votre lettre de motivation et votre curriculum vitae via le formulaire de contact ci-dessous.
Professionnel∙le de la santé mentale, Groupe et individuel
La personne professionnelle de la santé mentale (en psychoéducation, psychothérapie, psychologie ou autre formation pertinente au poste) devra, selon les règles particulières de sa profession, offrir un soutien individuel personnalisé axé sur les besoins multiples en santé mentale des jeunes qui reçoivent des services à dans la rue. En collaboration avec l’équipe santé mentale, son rôle sera également de concevoir et animer des ateliers de groupe adaptés aux besoins des jeunes en grande difficulté. La personne que nous cherchons pourra également soutenir l’équipe interdisciplinaire en partageant son expertise en consultation clinique.
Principales responsabilités
- Assurer une présence sécurisante, accueillir les jeunes et créer des liens significatifs.
- Évaluer la pertinence de suivis individuel ou de groupe, connaitre les ressources partenaires en santé mentale et soutenir les jeunes dans leurs demandes vers d’autres services, si pertinent;
- Offrir des suivis individuels permettant d’outiller les jeunes devant les enjeux de santé mentale qu’iels rencontrent.
- Développer en collaboration une offre de services psychoéducatifs ou psychothérapeutiques de groupe répondant aux besoins de jeunes personnes marginalisée et multiéprouvée, notamment en termes de gestion de l’anxiété et de régulation émotionnelle.
- Participer à faire valoir et déstigmatiser le soutien en santé mentale.
- Participer au maintien et au développement des partenariats : accueil des partenaires, participation à des comités pour améliorer le travail et les services rendus aux jeunes;
- Toutes autres tâches connexes en lien avec le poste et son rayonnement.
Environnement et conditions de travail
- Horaire de 35 heures par semaine (horaire flexible de 4 ou 5 jours), incluant une soirée par semaine.
- Classe salariale : classe 10 (Échelle 34,89 à 41,47) et prime de rareté de 20%
- Environnement de travail dynamique en proximité au Centre de jour chez Pops
- Programme d’aide aux employés
- Contribution REER
- Assurances collectives
- Banque de 8 jours de congés (maladie et personnels)
- 4 semaines de vacances après 1 an
- Formation continue
- Supervision clinique
Formations et habiletés requises
- Être dans une profession liée à la santé mentale et être membre de son Ordre.
- Avoir une expérience significative dans l’intervention auprès d’une clientèle jeunesse marginalisée ou en situation d’itinérance.
- Avoir une expérience significative en animation de groupes et connaissance d’approches psychoéducatives ou psychothérapeutiques pertinentes.
- Avoir une expérience significative en DI, TSA, SAF ou trauma complexe, un atout.
- Avoir un intérêt pour les questions liées à l’itinérance jeunesse et à la justice sociale, notamment à la défense des droits, à la lutte à la pauvreté, aux dépendances, à la toxicomanie, à la fugue, à la santé mentale, à l’exploitation sexuelle ou au travail du sexe.
- Être bilingue afin de pouvoir communiquer avec les jeunes unilingues anglophones venant au centre de jour.
- Ouverture d’esprit;
- Empathie;
- Autonomie et grande aptitude de gestion du stress
- Bonne analyse situationnelle;
- Professionnalisme;
- Compréhension des enjeux éthiques;
- Capacité de travail interdisciplinaire.
Les parcours atypiques, les personnes issues la diversité culturelle, sexuelle et de genre, les expertises spécifiques, les intérêts particuliers et les idées créatives sont toutes bienvenues à Dans la rue.
Contact
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With dedication, empathy and respect, and with the support of the community, Dans la rue cares for their immediate needs and helps them acquire the skills and resources needed to lead more autonomous and rewarding lives.
- Engagement
- Benevolence
- Respect
- Collaboration
In keeping with the values that underpin all of our services, the organizational culture at Dans la rue is rooted in respect, collaboration and integrity. We are committed to fostering a professional work environment and nurturing synergy among our various teams to ensure that Dans la rue is a warm, welcoming place for homeless youth.
In an effort to maintain the continuum of services available at our various sites, we strive to uphold a complementary mix of skills, a multidisciplinary approach, a dedication to ongoing professional development and a focus on innovation.
As Montreal’s leading community organization for youth living on the street or in high-risk situations, Dans la rue is always on the lookout for experienced, passionate individuals for our call list.
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